Banca de investiții vs Banca corporativă | Care carieră să alegi?

Diferența dintre investiții și servicii corporative

Este foarte important să aveți o cunoaștere aprofundată a profesiilor pe care doriți să le urmăriți. Cunoașterea atât a argumentelor pro, cât și a contra poate ajuta la o mai bună comparație a profesiilor. Ar trebui să alegeți profesia cu atenție, deoarece în viață depinde mult de ea. Investițiile bancare ajută mai degrabă la crearea de capital decât la gestionarea acestuia, în timp ce operațiunile bancare corporative implică o serie de servicii bancare, inclusiv împrumuturi, în special către companii. O carieră în domeniul bancar de investiții ar presupune să fii în centrul atenției și să câștigi mai mult în comparație cu o carieră în sectorul bancar corporativ.

Ce este Investment Banking?

Investițiile bancare implică furnizarea unei game de servicii bancare, cum ar fi subscrierea, strângerea de capital pentru companii, emiterea de valori mobiliare și facilitarea fuziunilor. Băncile de investiții acționează ca intermediar în timpul strângerii de fonduri de capital. Activitatea bancară de investiții implică practic două părți principale față de partea de vânzare și cea de cumpărare. Partea de vânzare include tranzacționarea valorilor mobiliare sau a câștigurilor monetare sau a câștigului de portofoliu și implică, de asemenea, promovarea valorilor mobiliare sau a cercetării și subscrierii, în timp ce partea de cumpărare implică oferirea de sfaturi solide clienților cu privire la serviciile de investiții.

Firmele de investiții bancare sunt de trei tipuri - Băncile de investiții din paranteză, Băncile de investiții de pe piața mijlocie și Firmele bancare de investiții Boutique.

Ce este Corporate Banking?

Banca corporativă este, de asemenea, cunoscută sub numele de finanțare corporativă. Serviciile bancare corporative se adresează companiilor și companiilor de mari dimensiuni. Aceștia se concentrează pe o varietate de servicii bancare, cum ar fi emiterea de împrumuturi, înființarea de portofolii, asistarea companiilor naționale, oferindu-le opțiuni pentru reducerea impozitelor.

Putem spune că bancherul corporativ studiază îndeaproape portofoliile clienților săi și se asigură că riscurile financiare sunt minimizate. Există numeroase oportunități pentru băncile comerciale. Există multe posturi pentru care puteți lucra, de exemplu, analist de credit, ofițer de împrumut, manager de sucursală, ofițer de încredere și bancher ipotecar.

Investiție vs Banca corporativă - Condiții prealabile

Dacă sunteți un student, atunci ar trebui să urmați un MBA de la o școală de afaceri și să intrați în sectorul bancar de investiții ca asociat. Abilitățile pe care ați dori să le inculcați vor include o înțelegere aprofundată a finanțelor corporative, abilități de calcul rapid și analize organizaționale. Abilitățile excelente de comunicare sunt o necesitate pentru un candidat care așteaptă cu nerăbdare o carieră în domeniul investițiilor bancare.

O calificare într-un subiect precum drept, studii de afaceri, management, contabilitate, finanțe, matematică sau economie poate fi avantajoasă, la fel ca un MBA sau o calificare profesională similară pentru a avea oportunități în domeniul bancar corporativ. Abilitățile suplimentare necesare pentru o carieră în domeniul bancar corporativ includ abilități de calcul, abilitatea de a rezolva probleme, abilități de negociere și abilitatea de a lucra sub presiune.

Perspectiva ocupării forței de muncă

Există multe poziții de achiziționat în domeniul sectorului bancar de investiții, inclusiv:

  • Analist: Analistul este profilul de bază în domeniul investițiilor bancare. Rolurile principale ale unui analist implică crearea de modele financiare, efectuarea unei analize a companiei, efectuarea diligenței, crearea de cărți de pitch și introducerea datelor. Trebuie să aveți cel puțin un an de experiență ca analist înainte de a aplica pentru postul de asociat.
  • Asociat: Principalele  roluri ale unui asociat bancar de investiții sunt aproape similare cu cele ale unui analist, cu excepția responsabilității suplimentare de a acționa ca intermediar între bancherii junior și senior. Vi se cere să fiți asociat 3 sau 4 ani înainte de a fi promovat la funcția de vicepreședinte.
  • Vicepreședinte: vicepreședintele este la doar un nivel sub poziția de director general. Vicepreședintele își monitorizează asociații și îndeplinește multe sarcini cruciale în sectorul bancar de investiții. Vicepreședintele trebuie să își mențină funcția timp de cel puțin 2 până la 3 ani înainte de a ajunge la funcția de director general.
  • Director executiv: Directorii executivi sunt de obicei candidați cu experiență înaltă, care reprezintă firma în țări străine și în întâlniri importante. El are puterea de a lua toate deciziile strategice ale companiei.

Spre deosebire de serviciile bancare de investiții, nu există niveluri în sectorul bancar corporativ, dar se poate lucra în următoarele poziții:

  • Ofițer de împrumut: un ofițer de împrumut decide dacă un client este eligibil pentru un împrumut sau nu. El monitorizează condițiile financiare ale clientului și îi oferă cel mai bun împrumut potrivit pentru el.
  • Manager de sucursală: rolurile majore ale unui manager de sucursală sunt supravegherea angajaților, grija de vânzarea și livrarea fără probleme a serviciilor financiare și menținerea relațiilor de afaceri.
  • Ofițer de încredere: principalul obiectiv al unui ofițer de încredere îl constituie domenii precum serviciile de încredere, planificarea imobiliară, impozite, investiții etc.

Compensare

Cercetări recente arată că bancherii de investiții câștigă mai mulți bani decât bancherii corporativi. Un analist în domeniul investițiilor bancare poate câștiga până la 70.000 de dolari ca salariul de bază. În calitate de asociat, compensația dvs. de bază ar fi de 100.000 USD. Un vicepreședinte ar câștiga 250.000 de dolari.

Locurile de muncă de bază în sectorul bancar corporativ vă vor plăti 30.000 - 40.000 USD pe an. A avea trei ani de experiență poate duce la o compensație crescută de la 54.000 la 86.000 de dolari.

Investiții și bănci corporative - Pro și contra

Banca de investitii
ProContra
Salariu frumosOrele lungi de lucru
Lumina reflectoarelorCompetiție acerbă
Curba de învățare abruptă
Corporate banking
ProContra
Program de lucru flexibilCompensația este câștigată din greu
Opțiuni de ieșire ușoareFără apreciere
Calea de carieră definită

Concluzie

Există o concurență intensă în ceea ce privește locurile de muncă în domeniul băncilor de investiții, dar un salariu decent poate compensa acest lucru, în timp ce în locurile de muncă în sectorul băncii corporative se poate bucura de ore de lucru flexibile și nu există prea multă concurență, dar compensația trebuie câștigată și nu vine odată cu diploma. Nu este ușor să alegeți între ambele profesii.

Cei care doresc să se bucure de sfârșit de săptămână la o plată frumoasă pot opta pentru o carieră în sectorul bancar corporativ și cei care prețuiesc banii și își pot petrece ziua și noaptea pentru a se îmbogăți trebuie să opteze pentru o carieră în sectorul bancar de investiții. De asemenea, există șansa de a fi în centrul atenției și de a fi apreciat în locuri de muncă în domeniul investițiilor bancare, în timp ce locurile de muncă în domeniul corporativ sunt plictisitoare și nu veți obține prea multe recunoașteri. Alegerea este în întregime a voastră de făcut.